这个名为“白领丽人女性专场”的招聘会，除了划有3万元人民币的年薪“底线”之外，还为入场应聘者设定了“男性止步”的规则，招聘公司只限招20至35岁、大专以上文化

　　据了解，这个招聘会共推出1000多个职位，参与的有包 括欧倍德、平安集团、均瑶集团、广电日生人寿在内的38家较具知名度的中外企业，其中大约50％为外资及合资公司。

　　记者在招聘会现场看到，在“开场”后的1个小时里，纷至沓来的人流络绎不绝，并渐渐排成了一条向外延伸的队伍。会场内人头攒动，以高校应届毕业女生为多数。人群中虽不乏几名男士，但由于参会的企业声明“只招女性员工”，因此在和招聘方坐着面谈的人里，清一色都是年轻女性。

　　此次招聘会上所提供的职位具有比较鲜明的女性特色，例如化妆品美容行业公关、行政文秘、传媒金融领域文员等岗位。参会的广电日生人寿公司还试图通过此次女性才市，继续打造一支“女子人寿保险团队”。但另一方面，招聘会也不乏金融保险、酒店管理、旅行社管理、财务经理、营销经理等一些以往以男性为主的职位。

　　据了解，这个由上海市妇联与上海人才有限公司联合举办的招聘会，是继广东、河南开设“女子招聘专区”、打破中国就业市场长期以来没有性别区分的纪录后，内地又一个“纯女性才市”。

　　调查表明，上海女性的失业问题严峻，并且出现了年轻化的趋势。相对的就业劣势，使得她们更渴盼获得职场的机会。前来此次招聘会的上海市就业指导中心有关负责人表示，此次纯女性才市现身，分解了一定的职场人流，为女性营造了相对适宜的。

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